5月25日至26日，以“绽放?创未来”为主题的恒安标准人寿第二届千人企业家论坛在青岛开幕。恒安标准人寿总经理刘振宇、华泰证券金融行业联席负责人李健与近百名保险精英聚焦保险代理人职业发展转型之路，共话保险精英的“使命”与“未来”，倾情奉献恒安标准人寿的解决方案。

　　探讨保险代理人职业使命与未来 为代理人转型提供解决方案

　　恒安标准人寿总经理刘振宇向与会人员分享了公司的业务版图、笃定战略、监管评优、社会认可等发展成果，从代理人的困境讲到代理人的使命与未来，并阐述HASL的解决方案。刘振宇表示，不管是优秀的代理人还是优秀的团队长，恒安标准人寿均匹配贴心的支持体系提供成长解决方案，公司积极打造NBS培训中心、渠道赋能平台、综合服务体系，千企计划把团队治理、生产资金、管理技能等权限赋予团队长，帮助大家进一步丰富技能、开拓视野，提升团队治理和管理能力，就是为了启发寿险营销伙伴树立更大的梦想，真正站在企业家的高度看待未来的事业，以更坚定的意志开创属于自己的伟大事业。

　　华泰证券金融行业联席负责人李健表示，互联网保险虽然发展快速，但是在可预见的未来是无法替代人的。保险市场依然在，客户依然在，需求依然没有被满足。代理人团队需要一场脱胎换骨式的改革。信息不对称、信息鸿沟和太过强烈的人性弱点，是自动化的工具和渠道在可预见的未来没有办法有效解决的问题，中介和桥梁不可或缺。

　　高管面对面答疑解惑寿险精英共话成长蜕变

　　值得关注的是，本次论坛设置了高管面对面环节，恒安标准人寿总经理刘振宇带领高管团队与千企计划的入围者和嘉宾们进行了充分互动，就大家关心的热点问题一一予以解答。一问一答中，不仅呈现了专业观点的碰撞，更体现出恒安标准人寿对人才的尊重，对企业家培养的满满诚意。

　　此次论坛上，恒安标准人寿天津分公司刘辰明、广东分公司杨振婷、辽宁分公司王悦、江苏分公司申小杰分享了职业规划之路，表达了对公司发展和千企计划的坚定信心，鼓励更多优秀保险代理人在恒安标准人寿放飞梦想，成为保险行业的领军人物。

　　知名企业赋能企业家成长

　　5月26日，全体与会人员赴海尔智家集团人单合一研究中心进行了学习交流。“人单合一”模式帮助海尔颠覆传统，取得了巨大的商业成功，也打造了一大批创业者，形成了企业与员工之间关系的新格局。通过深入交流沟通，企业家们在力求探索保险行业创新发展模式上有了更深入的思考和体会。

　　时代予变革者伟大，未来赠创新者不凡。第二届千人企业家论坛虽已落下帷幕，但恒安标准人寿在稳健中求创新、在发展中寻突破的立场不会变。未来，千企计划也将继续积极探索行业转型升级，倾力打造保险企业家的孵化平台，为代理人的成长提供更多精准解决方案。

　　恒安标准人寿成立于2003年，深耕行业18年来，始终坚持回归保险本源的经营理念，专注经营风险保障类产品和长期储蓄类产品，致力于成为消费者身边富于创新和值得信赖的寿险与财务规划专家。公司近年来在完善战略布局、拓宽业务领域、业务转型升级等方面不断开拓进取。2020年6月，公司成功收购标准人寿保险(亚洲)有限公司100%股权，成为国内目前唯一一家拥有境外保险牌照的合资保险公司。2021年1月18日，公司设立的恒安标准养老保险有限责任公司正式注册成立，成为首家拥有养老保险公司的合资寿险公司。在中国银保监会已发布的分类监管评价中，恒安标准人寿累计21次荣获A类评价。公司还曾在21世纪亚洲金融竞争力评选中荣获“2020年度稳健经营保险公司”大奖，在中国证券报主办的首届保险业投资金牛奖评选中荣膺“保险公司投资金牛奖”。

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